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新西兰公司施行每周4天工作制 有利工作效率提高?

  理好财4月18日讯

  近日,关于996工作制的热点居高不下,而加入996评论的人越来越多,比如互联网行业大佬马云,处在风口浪尖的刘强东,还有李国强等等,甚至远在美国的网红界祖师奶奶凤姐也隔空直怼马云和刘强东的资本家心态。

  凤姐连发两条微博,第一条好像是在警告刘强东,“希望这样的事情不要成为现实:我们的京东白条还没有还清,京东就垮了。。”真的是好尴尬啊!

  下面这条则直言“提出996工作制或者8116工作制的马云、刘强东之流是纯粹的资本家观点。”

新西兰公司施行每周4天工作制

  不得不说,耿直的凤姐说出了普通员工的心声。而值得一提的是,在新西兰,他们的一项实验更是令大家眉飞色舞,这究竟是一项什么实验呢?

  原来,新西兰一家拥有约240名员工的资产管理公司今年3月至4月对“4天工作制”进行8周试点。而且每周4天工作制,薪资不减,发现员工压力减少,工作效率提高,对公司满意度与敬业程度显著提升。创始人兼执行长安德鲁·巴恩斯表示,要向全新西兰推广这一工作制。

  根据反馈,78%的员工表示在工作与生活之间找到了“平衡点”,比去年年底上涨24%。员工整体压力指数下降7%,生活满意度上升5%。同时,员工上班期间表现出的领导力、工作积极性和工作效率均有所上升。

  该公司老板认为,这种新型工作制度具有提升社会福祉的巨大潜能。好吧,这种工作制度显然在国内是行不通的。所以,热闹是他们的,而我什么也没有。